在日本工作的外國人現況-後疫情時代的日本就職趨勢

外國勞動者的狀況

根據日本厚生勞動省的調查顯示，當前在日本工作的外國人有1,724,328 人，比去年增加了65,524 人（4.0％），比去年增加幅度13.6％降低了9.6%。

受到新型冠狀肺炎疫情影響「宿泊業、餐飲服務業」雇用外國人的比例下降。

・越南 443,998 人 （全體的25.7％） 〔前年 401,326 人〕 *首次超越中國，成為比例最高的國籍

・中國419,431 人 （同 24.3％） 〔同 418,327 人〕

・菲律賓184,750 人 （同 10.7％） 〔同 179,685 人〕

・越南 443,998 人 ［前年比 10.6％増］ 〔前年 401,326 人〕

・尼泊爾 99,628 人 ［同 8.6％増］ 〔同 91,770 人〕 .

・印尼53,395 人 ［同 4.0％増］ 〔同 51,337 人〕

・依身分頒發的在留資格 546,469 人 （全體的 31.7％） 〔前年 531,781 人〕 （註：指依據在日本擁有的身分或地位而頒發之簽證，例如永住者、日籍配偶等。）

・技能實習 402,356 人 （同 23.3％） 〔同 383,978 人〕 （註2：指針對來自開發中國家的外國人，提供到日本學習技術、再將從日本學到的技術帶回母國的簽證，這套體系特稱「技能實習制度」）

・資格外活動（包含留學生） 370,346 人 （同 21.5％） 〔同 372,894 人〕

・特定活動 45,565 人 ［前年比 10.9％増］ 〔前年 41,075 人〕

・専門的・技術的分野の 在留資格 359,520 人 ［同 9.3％増］ 〔同 329,034 人〕

・技能実習 402,356 人 ［同 4.8％増］ 〔同 383,978 人〕

・ 2019 年4月創設的「特定技能」工作簽證有7,262 人。

・東京 496,954 人 （佔全體 28.8％） 〔前年 485,345 人〕

・愛知 175,114 人 （同 10.2％） 〔同 175,119 人〕

・大阪 117,596 人 （同 6.8％） 〔同 105,379 人〕

・福井 10,339 人 ［前年比 13.3％増］ 〔前年 9,125 人〕

・群馬 44,456 人 ［同 13.1％増］ 〔同 39,296 人〕

・大阪 117,596 人 ［同 11.6％増］ 〔同 105,379 人〕

２ 雇用外國人的公司企業狀況

・東京 69,957 家（佔全體的 26.2％） 〔前年 64,637家〕

・愛知 21,521家（同 8.1％） 〔同 19,387家〕

・大阪 19,912家（同 7.5％） 〔同 17,654家〕

・沖縄 2,371家［前年比 22.2％増］ 〔前年 1,941 か所〕

・千葉 11,299家［同 15.5％増］ 〔同 9,786家〕

・栃木 3,710家［同 15.4％増］ 〔同 3,215家〕

「30 人未滿中小型企業」最多，在雇用外國人的企業中佔 60.4％，雇用的外國人佔35.8％。其中「30 人未滿中小型企業」也是增加雇用外國人的企業比例最高的（11.3％）

・ 「製造業」最多，佔外國勞働者全體的28.0％、雇用外國人的公司企業中佔19.3％。

・「建設業」、「零售業」、「醫療福利業」則有增加的趨勢。

・「宿泊業、餐飲服務業」的增加率是1.8％ （比 前年減少13.4 %），服務業、製造業、零售業雇用外國人的增加率也比去年減少5~11.7%左右。

總體而言，受到疫情影響，宿泊業、餐飲服務業需求降低，但是整體而言還是呈現增加的趨勢。從產業別來看，製造業、零售業等採用外國人的比例較高；以地區而言，東京、愛知、大阪是需求最多的都市，但是其他地區的成長率較高，顯現不再如過去集中在大都市才有外國人才需求。

資料來源：日本厚生勞働省

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